

新環環保
伍紹婧在集團財務管理平臺擔任應付會計一職,工作中,紹婧忠實履行崗位職責,做好應付賬款管理工作,每月大力追收應收而未收的發票,每月清理電子稅務局取得的全量發票,實現增值稅發票應抵盡抵,為公司節約應繳稅款。
同時,紹婧積極承擔因出納休產假交接的大量工作,在11月辦理了新增的供應鏈金融服務平臺中交E信和融筑新鏈的注冊和憑證接收,辦理了各類銷售合同保函的開具,為應收款及時回款提供了有力支持。
入職新環9年多以來,紹婧用敬業詮釋忠誠,在應付會計崗位上,面對繁瑣又重要的一項項工作,她總能應對自如,有條不紊的開展,并能認真完成領導分發的各項任務,與各部門同事協同各項工作,憑借精湛的業務能力和高效的執行能力贏得公司上下的高度認可和一致好評。
陳嘉星是集中采購中心的一名采購員,工作積極主動,富有責任心和團隊合作精神,積極參與跨部門工作,通過與其他部門緊密高效配合,及時處理需求變化,推動問題解決,并協助做好交貨、驗收等工作。
作為一名采購員,嘉星業務能力突出,在緊張的工作環境中也能始終保持冷靜,達成工作目標。11月,嘉星主導完成18份合同生效。在降低采購成本和供應商管理方面,嘉星勇于亮劍,積極推動采購創新,為公司創造效益。在戰略合作協議談判中,嘉星表現突出,實現了某類設備采購成本下浮,同時引入平價系列選型,豐富采購渠道。此外,在他的努力下,延長了供應商付款期限,提升了公司資金使用效率。
11月,嘉星還協助陽江城南城北項目驗收督察,增補合格證、備機材料等;協助同事為陽江某項目拿到唯一授權;加班加點加急采購和督促交貨,保障公司重大項目的及時順利交付。
作為臨港工業園污水處理廠廠長,岑象興始終牢記并圍繞“安全生產、出水達標、節能降耗”的生產運營目標開展各項工作。
11月,岑廠長充分利用臨港工業園污水處理廠現有條件,對碳源溶藥裝置進行改造,節約碳源溶藥用自來水120-150 噸/月;優化完善二沉池污泥回流管道和排泥系統,確保設備專管專用,提高了面對突發情況的應急處置能力;積極協助業主單位和施工方對臨港污水處理廠的提標池進行整改,更換活性砂、修復斜管沉淀池和反沖洗裝置,確保污水處理設施平穩運行。11月,臨港污水處理廠污水處理量較上個月上升了8.8%,噸耗下降 7. 7%。
此外,岑廠長積極響應公司的調試系統培訓號召,參與佛山燈湖片區水質凈化廠的調試工作,面對燈湖片區水質凈化廠復雜的調試環境及高標準的出水水質,協助技術人員尋找解決方案、優化工藝及設備參數,確保調試任務順利完成。
曾廣在擔任陽江分公司銀嶺污水處理廠廠長職務,11月,針對廠內生產情況,為保障生產正常運作以及踐行節能降耗的運營宗旨,曾廠長出具了行之有效的降耗方案,對提標加藥系統進行改造,污泥脫水提質增效成果顯著。同時,作為公司的技術能手,他還對公司新項目提供電氣及設備維修等全方位的技術支持。
曾廠長通過技術改造對提標系統PAM、PAC投加點以及投加方式進行更改,以增大藥劑與水體的接觸面積,依靠提升泵水流沖擊使其更加充分與水產生反應,還可免除混凝池攪拌,實現了出水達標和節能降耗的運營宗旨。針對銀嶺廠污泥性質產泥存在脫水效果差、耗藥量大情況,曾廠長不斷作出優化技改方案,充分利用初沉池性質,讓污泥在初沉池厭氧發酵有效減少污泥的體積同時使污泥性質更加穩定,也可為后續生物處理補充碳源,提高了污泥的脫水效果。
陽江分公司下轄多個污水處理廠,除了管理銀嶺污水處理廠大小事務,曾廠長還帶領公司維修組,及時解決各廠的設備故障問題,為各廠正常生產運行提供有力的技術保障。
林嘉華是陽江分公司生產技術及降本達標中心中的一名工藝工程師,主要負責城南污水處理廠日常生產運營工作,協調解決項目運營過程中出現的各類問題,確保生產安全和水質達標。林工專業能力過硬,會根據進出水水質水量等情況,及時調整工藝參數,確保各項工藝指標達標。
林工工作認真細致、勤懇務實。11月,林工主導落實城南一期總磷精準加藥系統及城南二期空浮風機改造安裝,完成城南城北PPP項目第三季度績效考核工作,11月城南污水處理廠污水處理設施正常穩定運行,污水達標排放,運行成本同比下降7.8%。此外,林工11月還協助完成銀嶺提標項目聯合驗收資料收集工作及申報,銀嶺提標項目聯合驗收出證辦結。
梁文俊是陽江城北污水處理廠中控員,工作認真,責任心強。今年7月,梁工跟隨公司運營技術團隊從陽江來到佛山,參與南海區桂城街道燈湖片區水質凈化廠項目的調試工作,三個多月以來一直堅守項目現場,燈湖一期順利驗收后,在11月馬上又投入燈湖二期的調試驗收工作。
在工作中,梁工嚴格執行工藝指令,控制好工藝參數,做好運行數據記錄和分析及現場設備的維護保養,助力二期培菌順利及出水穩定達標,為12月燈湖二期的環保成功驗收打好了基礎。
馮雅是陽江分公司的人資助理,對待工作認真負責,執行力強。近期,馮雅全力參與佛山燈湖項目調試、陽江奕垌項目人事調配安排工作。在現有人員緊缺的情況下,既要保障陽江各污水處理廠正常運營生產秩序,又要確保兩個新項目的技術及生產人員合理搭配,馮雅與陽江分公司各部門充分協商溝通,最終在有限的時間和有限的人員內完成各項目所需人員調配,使得新項目各項工作順利開展。
另外,馮雅與各人社局部門保持高效溝通,11月完善了公司在陽江人社局的資料,完成陽江分公司失業保險金返還、穩崗補貼及畢業生擴崗補貼申請和確認流程,使各項補貼資金得以順利到賬。11月,馮雅積極執行陽江分公司校園招聘工作,參加陽江職業技術學院現場招聘會,為公司發展吸納優秀人才。
疾風知勁草,烈火煉真金。公司每一臺設備的制造生產,每一個項目的順利交付及污水持續不間斷達標排放,背后都凝結著新環人精業敬業的汗水與付出,傾注著新環人對環保事業的熱愛與堅守。
優秀的新環員工,他們展現出勤勉盡責和樂于奉獻的精神,激勵著整個團隊的士氣,鼓舞著每一位新環人立足崗位職責,踐行使命擔當,共同營造奮進爭先的良好工作氛圍,為公司高質量發展注入強勁動力。
